间，不管职位高低，都不是老板，都是帮人打工的，我们都拿人家的钱，为人家办事。同事之间的相处，可以更友好点，没必要把自己在学校的习性搬到工作中。这里不是课堂。更不是家人，没人会教你应该怎么做，没人会包容你。我记得那个人事的专员，当初因为说话语气太差劲，被无数的行政专员在背后骂，这样何必。她这里可以为难行政专员，而我也同样可以为难她。我无所谓是不是做这个坏人，骂了，我提醒她，你以后要懂得稍微说话好听点，同样的一件事情，你说话好听，别人的效率也会高。
    同事之间的相处是最为微妙的。人和人的交往中，最复杂却又最简单的关系便是同事关系。复杂的是，人们之间的利益那么明显地相互挂钩制约着；简单的是，同事之间更多的交往纯粹只是体现在日常工作往来中。处理好同事关系，不是就是说所谓的巴结领导，而是面对每一个同事，不管是你下属还是你上级，都应该做到友好和善。偶尔的不听话可以训训，但不是每时每刻都在摆官威摆架子。身为下属，也应该懂得察言观色，知道什么该做什么不该做，最重要的是，份内的是一定要做好，这是最基本的。
    2年前，还在某单位就职，同间办公室的是个年长我10岁的副科级女干部。作为科室
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