第三百六四节 劳动纠纷
对面的傅跃辉:“这是傅总,这事儿他之前就跟我说过。因为这一带是我们所的辖区,所以我有责任和义务进行处理。”傅跃辉一边招呼众人坐下,上了茶水,一边让人事经理把相关的文件拿出来,摆在张娟面前。张娟看的很仔细。详细了解情况后,她颇为意外地问叶媛媛:“这么说,你入职的时候已经怀孕了?而且在面试的时候,你隐瞒了这一点?”叶媛媛避而不谈:“我老公收入不高,家里经济压力大。我必须找一份工作。”张娟对此觉得很不可思议,她指着叶媛媛签名的简历表上“是否怀孕”这一栏,又指了一下页末的时间:“这个“否”字是你填的吧?”叶媛媛轻描淡写地说:“这与我要解决的问题之间没有关系。我咨询过律师,人家说了,我没有义务必须告诉公司我已经怀孕。因为这属于我的个人隐私,我有权选择告知或不告知。”她强调:“我是正常入职,他们已经录用我了,我也签了劳动合同。他们凭什么开除我?”傅跃辉在旁边实在听不下去:“你故意隐瞒事实,欺骗公司,我为什么还要继续用你?”“还有,劳动合同必须双方签字盖章以后才能生效。现在只是你单方面签字,公司这边还没有走完流程,所以开除你也是合法合理的。”听着双方争辩,张娟对事情经过已经大体有了了解。她对傅跃辉和
<本章未完请点击"下一页"继续观看!>