有一次性拿四五万块钱，比他们半年的工资都多。
    工厂从去年被收购之前，他们简直不敢想新的老板竟然给工厂带来了这么大的变化！
    夏泽凯还在侃侃而谈，说到即兴处，看到眼前的这些员工年龄普遍要比总厂那边的员工年龄大很多，他想起一件事来，接着说道：“再耽误大家一点时间，我给大家说个事情。”
    此时的听众，没有一个人是不耐烦的，他们都乐意多听听老板的‘教诲’，一个个都支棱起耳朵，生怕漏掉了重要的内容。
    接着就听到夏泽凯说：“静桐发展有限公司近期在讨论一项新的福利计划，我们即将成立‘静桐助学基金’。”
    “什么意思呐！”夏泽凯停顿了一会儿，看着在场的人都露出一副思索的表情，他继续说道：“我们准备对符合标准的公司员工子女在上大学期间进行学费上的补助。”
    “你只要是静桐发展有限公司的员工，你的子女符合我们公司‘静桐助学基金’的各方面条件，你就可以申请这个钱，每年一次，直到你的孩子大学毕业了工作为止。”
    夏泽凯说完之后，现场立马爆发了一阵惊喜的欢呼声，还有的人喊道：“俺家闺女已经在上大学了，俺这样的还能申请吗？”
    现
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