当然不可能如同蛮清那些土包子皇亲国戚，如同台北市长柯文哲那样为了彰显自己官威一上任几把火，马上大刀大刀阔斧的进行改革。?ap;?    ?

    前世管理经验告诉自己，高明的管理方式是找好人，用好人，让下属认识到问题所在，让下属心甘情愿的去做自己想做的事情，而自己只是在后方提供各种支援而已。

    找好人，用好人，在升堂之时杨轩就已经考虑清楚了，那就是从当地读书人中间，从军队中间寻找自己认为最合适的人选。

    还没有等杨轩开口，众人见礼之后，户房主事谭万金开口道：“我等与大人虽属同州，过去无缘相见，但大家对大人佩服得紧。

    大人年龄轻轻就中得举人，投笔从戎更是依靠战功升为知县，现在来到我县，我等着实高兴不已。

    我等知道大人爱民如子，驻军地方更是秋毫不犯，但大人手握千余兵丁，着实需要不少银子，我等凑齐千两纹银，希望大人能够奖赏那些兵丁。”

    杨轩接过银票，将其拿在手里细看一番，突然递回道：“谭户书，各位典吏，轩帐下这千余兄弟可是巡抚衙门招募的，其军饷俸禄自然有巡抚衙门、都指挥使定放，怎么能够让大家破费呢？”

 
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