蔡敏占一个，老员工派占三个，职业经理人占四个。
    蔡敏有些改革推行不下来，就是因为董事会的阻拦。林泽当初说的是全权授权给蔡敏来管理，但是作为一家上市公司，不可能就这么完全听一个外人的指挥。
    由于是八个席位，所以经常是出现四比四的局面，谁也决定不了。
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