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第五百八十二章 不拘一格用人才

么大的一个乱子,连组织部长都被免职了,不就是为了不拘一格地选拔人才吗?你宋尚泽怎么还能按照组织工作的老套路老思维来对待这次的干部任命呢?......”。

    “段书记,您批评的对,我错了,要不您拿个意见吧,我保证坚决按您的意见办!......”宋尚泽一边抹着额头上不停冒出的冷汗,一边诚惶诚恐地道。

    段昱知道宋尚泽其实还是没有领会自己的想法,他需要的是一个能帮自己抓好组织工作的组织部长,而不是一个应声虫,就语重心长地道:“尚泽同志,组织部门的不仅要能选拔优秀人才,更要会用人才,这样才能充分发挥组织部门的作用!选拔出了优秀人才,却把他们束之高阁,不能给他们提供充分施展才华的平台,不仅是对人才的浪费,更会让我们之前所做的努力全部付之东流!......”。

    “如果按照你这个思路的话,那咱们就不用公开招考了,直接从各个单位选拔人员去挂职得了,这样岂不是更好?何必要搞的如此兴师动众呢?......”。

    宋尚泽也不是笨蛋,也有些领会到段昱的意图了,有些不确定地道:“段书记,您的意思是,不让这些干部挂职,直接让他们任实职?......”。

  
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