会不会疲倦，他对鬼这类事物的印象还停留在初级阶段，鬼屋里面现在只有小萱一个，而安妈妈还没有加入团队，不属于下属，这可是严重的人员不足啊，下属数量可是会影响到惊吓质量，毕竟没有太多选择，如果来来去去都是差不多的情节，那就容易出现审美疲劳，从而降低了游玩人数，所以目前来说，这人员问题的确非常严峻。
    第二点，鬼屋内太过空虚了。今天秦旭在做清洁的时候就一直在思考这个问题，洋房里一件家具都没有，空旷的场景显得太过单一，缺少压迫感，而且玩家在空旷的环境下难以带入其中，导致惊吓点更加难找，不利于过得惊吓能量。
    还有最后一点，知名度的问题。秦旭手上这家鬼屋虽然在附近居民心目中颇有地位，可是也就居民们知道，离开这个小地方就不再会有人知道，更别说知名了，要想赚取更多惊吓能量，就必须有更多的玩家鬼屋游玩，而要想有更多的玩家，就需要更高的知名度或者是出镜率，否则一切都是空谈。
    沐浴在温热的水里，秦旭更加努力地去想解决办法。
    人员问题只能找系统解决，毕竟自己昨天早上之前还只是个普通大一学生，想这么专业的问题当然是交给更加专业的人员来解决……好，第一个问题就这么愉快
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