造神，榜样，目标！
    张龙的突然蜕变和爆发，恰好适合朱董推进交易部的独立并行。
    有这样一位交易牛人业绩榜样，交易部的重要性能很是被凸显，所以开始力捧与扶持，造神树立标杆。
    经理也好总监也罢，只是朱董收拢张龙的工具，扶持一位亲信。
    ……
    “气氛有点不对。”
    梁雪的眼眸充斥着疑惑，前两天其它五个团队经理看他们这边三队的目光有点不对劲，没憋什么好屁。
    后来，就连飞鹰开拓两个团队经理也不对劲了，不由很是疑问。
    “没事，随便。”
    张龙目光闪了闪，轻耸肩膀，“不难猜，能引起气氛不对或许是高层出了未知问题分歧，再或争斗。”
    “团队经理是中层基石，肯定会被约谈表立场做选择什么的。”
    “天，要变了。”
    听言，梁雪眉头微皱，能涉及投资部的天变答案已经很明显，交易部独立问题遇到了卡壳，或者抢夺。
    普通员工不会想太多，因为想太多也没啥用，但团队经理不同。
    中层领导，公司基石。
    还有周宇、邵康！
    想到这里，梁雪目光左右扫了一眼正在团队辅助开单的二人
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