第109章 达成协议(上)
看到的广告次数也多了。
某著名史姓商人说过,广告需要强制性,洗脑性,所以人少了,强制性就高了,再加上还是主题电影,比一般的植入牛逼,品牌效果绝对不输于四十亿票房大片。
真实情况是不是这样不重要,重要的是这么一套说辞,至少看起来说的过去,不是吗?
而且第六条件要求二期工程也给他们,那也是两个亿,还能进一步平账,获取利润。
而对易胜传媒来说,这也是有大好处的事。
之前说过,贪投资人的钱是影视圈里最低端的行为,稍微高端些的就是套拍。但还有一种更高端的,就是拿别人的钱培养自己的人才、资源甚至品牌。
影视公司需要很多人才,导演,摄影师,演员,都是需要培养的人才,而没有磨练就无法培养。
所以有些时候为了培养人才,哪怕片子不赚钱甚至亏钱都要拍,毕竟大家也不能闲着,闲着就是浪费资源。所以这十五部片子不仅可以为蓝元集团挽回影响,对易胜传媒培养自己的人才体系也有着极为重要的意义。
公司扩张的根本,不是办公场地与设备的扩张,而是核心团队与人才体系的扩张!
片子出的多了,企业才有影响力,团队能扩张,人脉
<本章未完请点击"下一页"继续观看!>