困难的问题。
    按理来说，资历与经验确实是在挑选队长时的重要影响的因素，毕竟，哪怕球打得再好，也不代表这名实力高强的球员一定可以成为一名优秀的精神领袖，具有相当出色的领队本事。
    一般来说，队长的挑选，通常是在经验最丰富——也就是“最老”的那一批球员里，找出一个实力能在队中稳排前三、且人缘不坏、性格较为稳重的球员来担任队长。
    这三点都很好理解。
    第一，在队内稳排前三——排不到第一也没有关系，毕竟，除去极少数的顶尖球员外，职业球员的名次本就是处在一个相对稳定的动态平衡状态，稳坐队内前三，这已经是一个足以服众的实力与名次了，但是，如果再差劲点？找个连队内配位赛的前五名都进不了几次的球员来担任队长？嘿，天还没黑呢，别说队内，媒体与球迷们都大有意见！
    第二，人缘不坏——这个就更好理解了，这里是一个国家的的乒乓球训练基地，而不是什么说一不二的法/.西/.斯军营，一个人人生厌的恶魔只会让这支队伍的气氛愈发差劲，日积月累之下，怨怼之意越积越深，这只会让球员们的精力分散在外，埋怨与指责逐渐成为了队内的主流，而无法再去专心地训练比赛。
    
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