整条产来链。
    这些都能够为企业带来利润增长点。
    听到林风这番提醒之后，李祖德感觉又开启了他思想的一扇窗户。
    原来这才是真正的生意人。
    李祖德认为自己仅仅只能称之为职业经理人，完全没有涉足真正的经营。
    “林董，你年纪比我少，考虑问题的模式却远远超过了我们，真的令在下深表佩服。”
    李祖德望着林风，感叹了一句。
    林风每一次和他深谈，都能带给他完全不同的理念，开拓他很多思路。
    “咱们紫金矿业远离城市，这里几乎成为了文化的沙漠，所以咱们的研究院一定要多和外界举办交流活动，聘请知名专家来讲课，不仅仅是讲专业知识，更要涉足管理，艺术，金融等多个领域的交流，你也能够从中拓宽自己的思想。”
    林风提醒李祖德，一个企业要想长盛不衰，必须拥有自己的企业文化。
    企业文化并不是口号，而是一种能够影响和改变人的精神。
    这是一个潜移默化的过程，需要进行文化的熏陶。
    “我会加强这方面的交流，尤其我自己也要想办法多和外界交流学习，不能坐井观天，闭关自守，影响企业的发展。”
 
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