“真的吗？不会是骗我们，然后打我们个措手不及吧！”很大一部分老师还是将信将疑，毕竟时先娱乐虽然也搞末位淘汰制，但是大部分时候是根据你所带新人的成绩来决定的，像这种声乐老师之间的PK还是第一次。他们还真有点怕是做什么改革。
    工作人员连连保证：“放心吧，这我还是可以肯定的。”还是没忍住提醒道：“虽然不会影响大家的薪资和职位，但是还是希望大家能够拿出最饱满的热情和最高的水准对待这次演唱。”
    这可是李董事长亲自设定的演唱，一定有她的深意，认真对待总没错的。工作人员在心中暗想。
    人有的时候就是这样，如果你不强调需要大家认真对待，大家可能还会心有余悸，觉得公司是在迷惑自己，反而会全力以赴。但是你一旦强调了希望大家拿出自己的最高水准，大家反而觉得这就是一次普通的表演而已，公司又搞新的□□了，虽然也会重视一下，但是重视程度其实并不高。再说更换一下艺人而已，都是流量明星，靠脸吃饭，换谁不一样呢？下一个说不定更乖呢。
    在这种条件下的考核还是很快进行了，都是声乐老师，公司里不缺乐谱和乐器，清唱也可以，自己给自己伴唱也行，总之形式自选歌曲自选演唱方式也是自选
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