“好。”杜曼玲爽快的应下。
    *
    黎路在回家后并没有补觉。他先与顾问公司视频连线沟通新办公模式下，公司组织效率的问题后，达成全面合作的共识，确定在今年全面启动流程化管理。
    他提出的成立内部流程管理委员会的方案，也让顾问公司的神经为之一紧，知道对如何推进管理改革是懂的，此后工作小组不可将他当作外行去敷衍。
    虽然组长高辰知道这很可能是姜竹西教育的结果，但由此也可以看出，夫妻两人在公司管理改革的项目上是有沟通的。并不若姜竹西说的，完全不参与敏行的事务。
    “不参与......”
    “你这么个现成又好用的人，既不收咨询费、也不收工时费，他们还不可劲儿的用啊，还以为自己精明，这和任劳任怨地免费做家务有什么区别。”
    高辰和团队一起，与黎路开完视频会议后，忍不住给姜竹西打过电话去：“听说你们总部那摊子撑下来了？”
    “你的消息还挺灵的麻。”姜竹西的语速很快，似是很忙。
    “我们也是全球公司好吧。”高辰便也不扯闲话，直接说道：“我团队刚和黎路敲定了管理改革的全案合作，感觉他比刚接触的时候进步很大。
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