过王明明会给自己荣誉职务，拴住自己，但他算得撑死了就是个副主编。
    完全没想到是荣誉主编，这点他很惊讶，也很高兴。
    还是那句话：公司内部，权利最重要；公司外部，title最重要。外部公司不可能完全了解你，只能通过你的title来想象、判断你的能力。现在他要jinxing下一步，正需要这样的“光环加持”，越多越好，就像一个学霸叠加奥数、英语、唱歌等等多种比赛的冠军。目前看，给这个“荣誉主编”的title，说明不只是王明明认可自己，更为重要的是吴奔月也更加认识到了自己的价值，这为后期自己的很多计划扫清了障碍。
    至于那一个月多出来的津贴，加上自己的工资和奖金，月收入已经妥妥的过万了。
    这确实不错，但在自己前进的脚步面前，这点钱都是毛毛雨。
    工资为什么按月发，那是因为让你按月花的……人不可能靠工资致富。业绩加持的奖金和提成，进入高层后的期权和激励，又或是创业后的资本利得……这才是致富途径。当然，不是说按部就班的工作不可以，只是选择了这种方式，你就要接受平常的生活，不要有过多不切实际的幻想和对比……
    烦恼和幸福，没有对错，只是
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