第192章 领导只是个买单的!
也是创造了奇迹的,跟她同期入职的咨询师没一个留下的,只有她一直坚持到最后了。
另一个咨询师比叶芊芊早到倍优教育八个月,新人考核也过了,但她依旧不单独谈单,每次都只负责把客户约上门,然后就等着分业绩。
叶芊芊当时还是非常忐忑的,她觉得当面咨询很难,随随便便一场咨询就要2—3小时,她都不知道哪有那么多话可以说。
所以她第一次当面咨询只持续了不到1小时就没话说了,课时规划做完以后,家长觉得贵了,起身就走了,完全没有商量余地。
根本没有专业和信任的成分在。不过她的进步是惊人的,第二次面见家长和第一次之间只有半个月的时间,她已经能咨询3小时了,并且把方方面面都解释得比较清楚,在入职的第一个月单独开了第一单
。
这在倍优教育也是前无古人后无来者的事。此后她的咨询能力就在不断的锻炼中进步着,到了万物教育的来,王禹杉跟她对练了一次当面咨询就觉得她一点问题都没有,所以直接就放手让她去谈了,并没有过多干
涉她的发挥。
结果她是真的牛,电话邀约上门的准确度高,上门家长的转化率也高,是个优秀到想要在全区域晒一晒的得
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