经产生骚动，恐怕是算到了大笔奖金，这肯定能让人激动。
    没有继续等待，李金鲤立即道：“知道这意味着什么吗？你们只有三十二人，一个月要分掉一百三十五万的奖金，那么每个人要分多少？”
    “哈哈，有人真的开始平均分配了，这是不可能的，李经理要是拿个平均数，他能乐意？还有你们十几个大美院出身的三级工，能跟那些学徒拿一样的奖金？”
    “原则上来说，学徒工是没有奖金的，一个月期满，成为了一级工，那个时候才会有奖金，而奖金的分配也很透明，就按照技工等级指数来分配。”
    “不明白吗？你们所有人的等级加起来，奖金除以这个数字，再乘以你们的技工等级数，就是你们每个月的奖金，这样计算，对于陈经理，还有一些在生产线上做出重大贡献的员工，肯定不公平。
    所以，每次在确定奖金总额之前，会拿出十分之一，用来奖励重要员工，这个就不是按照等级来划分了，就按照人头来平分。”
    “还是按照昨天的奖金来计算，四万五，拿出四千五来，分给做出重要贡献的员工，李经理是经理，他要拿一份，而在流水线上，他塑形这道工序，最重要，所以他还能拿一份。
    其他人还有做出重大贡献的吗？肯定
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