学费，公司承包了。”
    李木木又谦虚的说道：“老板，复旦大学也不是很差的。”
    “哈哈，好，只要你儿子考上了复旦大学，他在校期间的所有学费都由公司负责，怎么样。”夏泽凯笑着说道。
    说完了以后，夏泽凯接着又说道：“而且我准备再增加一个助学基金，下一步公司内所有员工子女，考入重点211、985大学的孩子们，公司都可以负担他在校期间的学费，你说怎么样？”
    听到夏泽凯这么说，李木木就没办法反驳了，这个事并不是惠及他自己，还有公司内其他员工的子女。
    “不过我也有个条件，等他们大学毕业以后，如果不继续深造的话，先来公司有偿服务一年，之后去留随意，你觉得如何？”
    “老板，我代表我儿子谢谢公司对他的栽培！”李木木变相的答应了。
    静桐发展有限公司现在虽然不是什么世界前五百强的公司，可是李木木自己清楚，这里有完善的企业文化，有着足够公平的晋升机制，有不错的发展机会，有个大方的老板，他儿子来公司实习一年，不管是从识别社会，还是深度发展提高自己等从多个方面来说，都不亏。
    “下周上班了，再召集公司的所有经理，一块讨论一下
 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>